固始

映象网讯（记者 吴彦飞 通讯员 胡昊 张蓉蓉）“万人助万企”活动开展以来，固始县总工会积极落实各项工作，始终坚持问题解决为导向、企业满意为目标，通过多种形式，帮助企业解决实际问题，推动万人助万企活动向纵深发展。

开展技能培训，增强内生动力。固始县总工会党组书记、副主席戴俊民是河南省海马新材料科技有限公司的首席服务官，了解到企业对新兴产业技术工人的需求较大，现有的职工数量和技能都已不能满足生产线的运行，总工会立即主动着手开展员工培训。通过积极与该县人社局对接，邀请培训中心的工作人员来到企业现场办公，根据企业员工的文化程度、技术水平等，为其量身打造培训方案，有针对性地设置培训项目。后期还将为成绩合格的学员发放特殊行业专项技能资格证书，有效解决企业“培训难”的问题，进一步增强企业内生动力。

主动把脉问诊，开展精准指导。海马公司引进自南方，落户固始后，因不熟悉本地市场，地域和政策上的差别导致企业有些水土不服。该县总工会详细了解其品牌定位后，主动把脉问诊，开展精准指导。通过专业的营销策划团队，因地制宜，对产品进行推介，切实帮助企业尽快破解发展瓶颈，增强企业的发展活力和整体实力。

推动工会组建，延伸服务链条。在工作中县工会发现，联系的企业中尚有未建立工会的现象存在。在总工会的帮助和指导下，海马公司已成立工会组织，还将进一步完善工会服务职工的设施和职能，逐步补齐组织建设和维权服务等方面的短板，建成功能完善、设备齐全的职工之家。

多种形式助企，提升服务能力。固始县总工会副主席陈中福、陈勇多次深入到联系企业，实地了解诉求，真情为其发展助力。及时向企业宣传解读各类惠企政策，畅通惠企服务落地“最后一公里”，如海马公司成立工会后，在税务代征时，原先按全部职工工资总额2%缴纳的工会筹备金，现在只需缴纳其中40%部分；联合举办线上线下招聘会，搭建求职对接平台；开展“六比一创”立功竞赛、“三比两降”节能减排竞赛、“安康杯”职工竞赛、“固始工匠”评比等活动，加强人才培育，营造创新创造氛围；在融资、贷款、用地等方面面临的问题，及时向职能部门反映，协调推动解决……形式多样的助企服务取得显著成效，助企工作达到预期目标。

发挥工会优势，助推企业发展。通过工会微信工作群、“固始工会”微信公众号，对相关惠企政策和“万人助万企”活动的开展情况进行报道和宣传；借助职工就业信息平台等网络服务平台，发布企业用工信息和职工求职信息；在全县15万工会会员中，积极对企业产品进行推广，帮助树立品牌形象，提升知晓度，切实促进企业发展，当好职工的“娘家人”。

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